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Afterコロナの外国人材活用
企業の成長を支える外国人材の戦略的採用とは

日時

7月14日(火)
15:00-16:00

参加費

無料

新型コロナウイルスの感染拡大により、経済活動や日常生活だけでなく、仕事の中身やはたらき方も大きく変化しています。
この状況を乗り越えるため、またアフターコロナを見据えて、いま何ができるのか。

本セミナーでは「Afterコロナの外国人材活用ー企業の成長を支える外国人材の戦略的採用とは」をテーマに、コロナ後の人材確保戦略の中に、外国人材採用をどう戦略的に取り組むか。最新のグローバルにおけるマーケット情報を元に、今後を見据えていまできることをお話します。
今後も継続して開催予定ですので、ぜひご参加ください。

◆以下のような方におすすめです◆
・中小企業の経営・人事責任者
・外国人材の採用を検討している
・外国人材をすでに採用しているが課題がある

◎同シリーズのセミナー一覧はこちらからご確認いただけます。

タイムスケジュール

15:00~15:05
ご挨拶・セミナーの流れとご参加にあたっての留意点のご案内
15:05~15:50
【講演】Afterコロナの外国人材活用ー企業の成長を支える外国人材の戦略的採用とは
新型コロナウイルスの影響を受け、グローバルの人材マーケットは大きく変化しています。一方、日本国内の人口動態で、コロナ後も労働力不足が進み、中小企業や地方では外国人材のニーズはさらに高まっていくことが予想されます。コロナ後の人材確保戦略の中に、外国人材採用をどう戦略的に取り組むか。最新のグローバルにおけるマーケット情報を元に、今後を見据えていまできることをお話します。

<登壇者>PERSOL Global Workforce株式会社 代表取締役社長 多田 盛弘
政府開発援助の事業を中心に過去20年で30か国以上で、コンサルタントとして産業開発、人材育成、保健医療、教育など多様な分野での事業実施経験をもち、2018年は外務省の政府開発援助に関する有識者懇談会の委員を務めた。これら事業現場での文化、言語、宗教など異なる背景をもつ多様な人材の活用経験から外国人材とのはたらき方に対する多くの知見を有している。また、国内では経済産業省の日本企業の新興国市場開拓補助事業や農林水産省の地方創生事業の実施責任者を担い、日本企業の支援経験も多数有している。
15:50~16:00
質疑応答

セミナーのお申し込み

注意事項
セミナー開始の1時間前までお申し込みいただけます。お申込み多数の場合は早めに締め切らせて頂く場合がございます。
・複数人でご参加される場合でも必ず1人ずつお申し込みください。
・セミナーはZoomというオンラインMTGツールを使って行います。
・同業他社の方など、弊社判断でご参加をお断りさせていただく場合がございます。予めご了承ください。

お問い合わせ

本セミナーについてのお問い合わせはパーソルイベント事務局まで

[email protected]